Қала мектептері директорының оқу ісі орынбасарларына арналған семинар./ Городской обучающий семинар для заместителей директора по УР школ города
Қала мектептері директорының оқу ісі орынбасарларына арналған «Педагогтың рефлексивті қабілеттерін арттырудағы кәсіби және жеке өсу мониторингінің рөлі» ЖМБ және ЖҒБ бағытына жетекшілік ететін қалалық оқыту коучингі .
Шығыс Қазақстан облысы білім басқармасы Өскемен қаласы бойынша білім бөлімінің «№42 орта мектебі» КММ мектебінде 19.10.2022 жылы өткен «Педагогтің рефлексивті қабілеттерін арттырудағы кәсіби және жеке өсу мониторингінің рөлі» атты тақырыбы бойынша Өскемен қаласы білім бөлімінің әдістемелік қызметімен оқыту коучингі ұйымдастырылды.
Коучингтің мақсаты: мұғалімнің рефлексиялық қабілеттерін оның кәсіби және жеке өсуінің негізі ретінде дамыту мәселесіне назарға алу
Коучингті өткізу барысында директордың оқу ісі жөніндегі орынбасарлары, Н.А. Калиакперова және А. А. Габдрасулина.. «Тік бұрышта ойлау» қабылдауының көмегімен мектеп мұғалімнің кәсіби және жеке өсуіне мониторингті ұйымдастыру және жүргізу бойынша жұмыстары талданды.
Мұғалімнің кәсіби және жеке өсуін дамыту факторы ретінде мұғалімдердің рефлексивті қабілеттерін арттыру бойынша әдістемелік ұсыныстар жасалынды.
Білім бөлімінің әдістемелік кабинетінің меңгерушісі, А. З. Нурпеисова өткізілген коучингке талдау жүргізді, практикалық ұсынымдар берілді, № 130 бұйрықтағы түзетулер және нормативтік - құқықтық актілер талқыланды.
Городской обучающий коучинг для заместителей директора по УР школ города, курирующих предметы ЕМЦ и ЕНЦ«Роль мониторинга профессионального и личностного роста педагога в повышении его рефлексивных способностей» .
Методической службой отдела образования г. Усть – Каменогорска организован обучающий коучинг «Роль мониторинга профессионального и личностного роста педагога в повышении его рефлексивных способностей» на базе КГУ «Средняя школа №42» отдела образования по городу Усть-Каменогорску управления образования Восточно-Казахстанской области, который прошел 19.10.2022 г.
Цель коучинга: обратить внимание проблеме развития рефлексивных способностей педагога как основу его профессионального и личностного роста
В ходе коучига заместителями директора Калиакперовой Н.А. и Габдрасулиной А.А.. с помощью приема «Мышление под прямым углом» была проанализирована работа школы, по организации и ведению мониторинга профессионального и личностного роста педагога.
Разработаны методические рекомендации по повышению его рефлексивных способностей учителей как фактора развития профессионального и личностного роста педагога.
По завершении заведующей методическим кабинетом отдела образования Нурпеисовой А.З подведен анализ проведенного коучинга, даны практические рекомендации, обсуждены нормативно- правовые акты, изучены поправки в приказ № 130.
